Hamshahri corpus document

DOC ID : H-790117-47735S7

Date of Document: 2000-04-05

اينترنت و دورنماي اشتغال درآينده متخصصان امور مالي معتقدند با گسترش روند انجام وظايف شغلي كاركنان در خانه، در دهه آينده، شركتها سازگاري بيشتري با نهاد خانواده خواهند داشت. در چنين روندي اينترنت، عمده ابزار فعاليت خواهد بود. يك كارشناس در اين زمينه گفت: اينترنت در پيشگيري روند اشتغال در دفاتر مستقل، تدريجا سازگاري محيط كار را با خانه و خانواده بيشتر مي كند. به علاوه اشتغال در خانه از زمان رفت و آمدها مي كاهد و در عوض به طور بالقوه بر ساعات كار واقعي مي افزايد. در يك نظرسنجي كه توسط موءسسه رسانه اي رويتر از 32 متخصص امور مالي و اساتيد فن در اروپا و امريكا به عمل آمد 24 نفر اظهار عقيده كردند تا سال 2010 بر طرح هاي اشتغال در خانه افزوده خواهد شد. پاسخ دهندگان خاطرنشان كردند اتاقهاي فعاليتهاي تجاري به دستگاههاي خودكار مجهز شده و چه بسا برچيده شوند و در نتيجه، كارشناسان امور مالي به صورت افراد مستقل عمل خواهند كرد. به عبارت ديگر تمام مشتريان با رايانه به كارشناسان مورد نظر خود در هر زمان دسترسي خواهند داشت. تجارت شبانه روزي، به معني اعمال نوبتهاي كاري براي معامله گران، سهام داران و سرمايه داران خواهد بود. به اين ترتيب مرز ميان كار، زندگي خانوادگي و تفريح تا حدي نامشخص مي شود. شركتها زير فشار قرار خواهند تا گرفت در كاهش تراكم رفت و آمد در شهر نقش بيشتري برعهده بگيرند و كاركنان خود را تشويق كنند در خانه هاي خود حتي در كشورهاي مختلف وظايف كاري را انجام دهند. به عبارت ديگر، بازار كار به سوي يكپارچگي پيش خواهد رفت. در آينده با گسترش استفاده از شبكه هاي ارتباطي همچون تلفنهاي تصويري، اينترنت، دستگاههاي پيغام گير و نمابر، كارشناسان مالي و بازار شايد اصلا مجبور نشوند از خانه بيرون روند. زماني اشتغال در خانه مختص زناني بود كه مي كوشيدند بر درآمد خانواده بيفزايند. اما حالا اين پديده، جذابيت بيشتري براي تمام كاركنان يافته است. اينترنت امكاناتي را پديد آورده است كه تا 10 سال پيش اصلا مطرح نبود. وقتي اين امكانات تحقق يابد افراد بيشتري از آنها استفاده خواهند كرد. كارشناسان بر اين اعتقادند اشتغال در خانه بهره وري را بهبود مي بخشد، هر چند كه در ابتدا خانواده مدتي را به دشواري مي گذراند تا بعدا با آن تطابق پيدا كند. بسياري كاركنان حاضرند در عوض آنكه نزد خانواده خود باشند، حجم بيشتري كار را در ازاي دستمزد انجام دهند يا همان ميزان كار را در ازاي دستمزدي كمتر انجام دهند. تحليلگران خاطرنشان مي كنند با توجه به بالا رفتن سن نيروي كار در جوامع صنعتي، شركتها ناچارند ساعات كاري انعطاف پذيري اتخاذ كنند تا كاركنان خوب خود را حفظ كنند. منبع: رويتر